Walikota Depok Supian Suri Ambil Sumpah 105 ASN Baru,Terapkan Manajemen Talenta
Depok-Spektroom: Wali Kota Depok, Supian Suri, mengambil sumpah dan melantik 105 Aparatur Sipil Negara (ASN) baru di Ruang Teratai, Balai Kota Depok, Selasa (2/6/2026).
Dalam kesempatan tersebut, ia menegaskan pentingnya peningkatan kompetensi, integritas, serta kesiapan ASN menghadapi sistem manajemen talenta yang mulai diterapkan Pemerintah Kota Depok.
Pelantikan tersebut menjadi momentum penting bagi para ASN yang telah melalui proses seleksi panjang dan kompetitif hingga resmi bergabung sebagai abdi negara di lingkungan Pemerintah Kota Depok.
Dalam sambutannya, Supian Suri mengucapkan selamat kepada seluruh ASN yang baru dilantik. Ia menilai keberhasilan menjadi ASN merupakan amanah besar yang harus dijalankan dengan penuh tanggung jawab.
"Anda adalah putra-putri terbaik yang ditakdirkan mendapat kesempatan melayani masyarakat Kota Depok. Menjadi ASN bukan perkara mudah. Perjalanan hingga hari ini tentu tidak lepas dari kerja keras, dukungan keluarga, serta doa orang-orang tercinta," ujarnya.
Menurutnya, kesempatan menjadi ASN merupakan anugerah yang patut disyukuri karena tidak semua orang memperoleh peluang yang sama meskipun memiliki kemampuan akademik yang baik.
Pada kesempatan itu, Supian juga memperkenalkan penerapan sistem manajemen talenta sebagai bagian dari pembinaan karier ASN di Kota Depok. Sistem tersebut akan memetakan kompetensi dan kinerja pegawai ke dalam sembilan kategori atau "box" yang menjadi dasar pengembangan karier di masa depan.
"Hari ini kita sudah memulai mekanisme manajemen talenta. Posisi teman-teman dalam box tertentu akan sangat menentukan peluang pengembangan karier, pendidikan, promosi jabatan, bahkan kesempatan bertugas di tingkat provinsi maupun kementerian," jelasnya.
Ia meminta para ASN baru untuk terus meningkatkan kapasitas diri melalui pendidikan, pelatihan, serta berbagai program pengembangan kompetensi yang disediakan pemerintah.
Selain kompetensi individu, Supian menekankan pentingnya membangun budaya kerja kolaboratif. Menurutnya, keberhasilan pelayanan publik tidak bisa dicapai secara individual, melainkan melalui kerja sama yang solid antarpegawai dan antarperangkat daerah.
"Kita tidak bisa bekerja sendiri. Kesuksesan pelayanan publik ditentukan oleh kerja tim. Bangun silaturahmi dan jaringan komunikasi yang baik, baik di lingkungan perangkat daerah maupun antarperangkat daerah," katanya.
Dalam acara tersebut, Supian juga berdialog dengan salah seorang ASN yang baru dilantik, dokter Imanuel Santoso. Ia mengapresiasi keputusan tenaga medis tersebut yang memilih mengabdikan diri sebagai ASN di Kota Depok meskipun sebelumnya telah berkarier di rumah sakit.
Menutup sambutannya, Supian menyampaikan pesan yang menurutnya menjadi kunci keberhasilan seorang ASN, yakni "SS" atau Syukur dan Sabar.
"Syukuri kesempatan yang tidak semua orang dapatkan ini. Jangan sampai disia-siakan. Kelola keuangan dengan baik dan jalankan tugas dengan penuh tanggung jawab," pesannya.
Ia mengingatkan bahwa ASN merupakan pelayan masyarakat yang harus mampu menghadapi berbagai karakter warga dengan kesabaran dan profesionalisme.
"Ketika teman-teman tidak sabar dalam melayani masyarakat, yang dipertaruhkan bukan hanya nama pribadi, tetapi juga nama baik Pemerintah Kota Depok. Karena itu, syukur dan sabar harus menjadi pegangan dalam menjalankan tugas," tegasnya.
Supian berharap seluruh ASN yang baru dilantik dapat bekerja maksimal, memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat, serta menjadikan setiap tugas sebagai bentuk pengabdian kepada bangsa, negara, dan masyarakat.(wismo).
